星期六日上班该怎么补偿工资
衢州市柯城区律师网
2025-04-15
星期六日上班应按法律规定支付加班费。依据《劳动法》，休息日工作又不能补休的，应支付200%的工资。不及时补偿可能导致劳动纠纷，损害企业信誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫周六日上班需补偿。具体操作：1. 若安排调休，需确保调休时间等同于加班时间；2. 若支付加班费，需按200%工资标准计算；3. 与劳动者沟通确认补偿方式，确保双方无异议。
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